Als Schüler/In oder Schulabgänger/In steht zwar nicht deine Berufserfahrung an erster Stelle, trotzdem solltest du deine Bewerbung sorgfältig zusammen stellen.
Mit einer guten Bewerbung hinterlässt du einen positiven Eindruck bei dem Unternehmen.
Als junger Mensch kannst du mit anderen Themen als der Berufserfahrung punkten. Motivation und Interesse sind zwei davon. Ein Unternehmen sollte schon im Anschreiben von deiner Begeisterung für das Praktikum oder die Ausbildung überzeugt werden.
Idealerweise bringst du erste Kenntnisse über die gewünschte Position mit und kannst dein Interesse begründen. Selbstverständlich kannst du Vorstellungen und Wünsche bereits im Anschreiben äußern.
Folgend findest du Informationen zur formalen Gestaltung einer Bewerbung, wichtige Tipps zur E-Mailbewerbung und für das Vorstellungsgespräch.
Die Bewerbung
Das Anschreiben
- Wird nicht in die Bewerbungsmappe geheftet
- Weist eine gleichbleibende gut lesbare Schriftart auf
- Bezieht sich auf die ausgeschriebene Stelle
- Weist keine Rechtschreib- und Zeichensetzungsfehler auf
Der Lebenslauf
- Angabe der persönlichen Daten, inklusive aller Kontaktdaten, auch der E-Mailadresse
- Tabellarisch und chronologisch rückwärts (mit dem Aktuellen beginnen)
Wichtige Dokumente
- Arbeitszeugnisse/Praktikumszeugnisse
- Schulzeugnisse der letzten 2 Halbjahre
Die E-Mailbewerbung
Die Bewerbung weist dieselben Qualitätsmaßstäbe wie eine Papierbewerbung auf, d.h. die Versendung von Serien-E-Mails ist nicht ratsam. Ebenso sollte das Anschreiben mit derselben Sorgfalt formuliert werden.
Hier noch ein paar wichtige Tipps:
- eindeutige Bezeichnung der Stelle in der Betreffzeile, dies erleichtert die Zuordnung
- eine neutrale seriöse E-Mailadresse verwenden
- Dateianhänge nur in üblichen Formaten (PDF, Word, JPG,…), auf Kompatibilität achten, insbesondere MS Office 2007
- Größe der Anhänge auf max. 3MB beschränken und möglichst in ein Dokument zusammenfassen, Bsp. PDF
- Auf gute Qualität bei eingescannten Dokumenten achten
- Bewerbungsfoto möglichst in den Lebenslauf integrieren und dieses nicht nur verkleinern, sondern auch komprimieren
Das Vorstellungsgespräch
Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen bist, gibt es im Vorfeld einige Aspekte abzuklären:
Die Anreise
- Plane die Anreise gründlich
- Kalkuliere genügend Reisezeit ein, falls es zu Staus oder Verspätungen im öffentlichen Nahverkehr kommt
- Informiere dich über die anfallenden Kosten und kläre deren Übernahme ab
Die Vorbereitung auf das Gespräch
- Informiere dich über das Unternehmen und die Branche
- Bringe die Aufgaben und Anforderungen der Stelle in Erfahrung
- Bereite dich auf Standardfragen vor
- Formuliere eigene Fragen
In einem Bewerbungsgespräch möchte das Unternehmen so viel wie möglich über dich erfahren um einschätzen zu können, ob du zum Unternehmen und der Stelle passt.
Die folgenden Fragen stellt sich das Unternehmen möglicherweise, um einen ersten Überblick über deine Person zu erhalten.
- Hat sich der Kandidat bewusst für dieses Unternehmen entschieden?
- Weshalb hat er sich auf diese Position beworden?
- Warum ist er besonders geeignet?
- Wie gestalten sich seine beruflichen Vorstellungen?
- Ist der geforderte Schulabschluss vorhanden?
- Passen die geforderten Soft Skills?